Затравленные учителя уходят навсегда

Те, кто пришёл в школу по призванию, те, кого не пугают ни вредные ученики, ни скандальные родители, они сейчас «последние из могикан»

Не подскажете, что творится с учителями и учениками в Приморье? За полгода мы насчитали шесть конфликтов «ученик-учитель» — во Владивостоке, Большом Камне, Тавричанке, Дальнереченске, Смолянинове, Новошахтинском. И это лишь обнародованные, выплеснувшиеся во внешнюю среду случаи. Какой он на самом деле, этот айсберг под названием «Травля учителя», остаётся догадываться. 

Последствия для учителей всегда горькие — разбирательства, увольнения и даже уголовные дела. Для учеников — ни последствий, ни выводов, только растущее осознание вседозволенности.

Виноватыми выставляют только взрослых — родителей и почему-то учителей. Всё, что ни сделал учитель, — априори незаконно, не профессионально, не по-доброму…

Практически все зафиксированные случаи травли проходят по схожему сценарию. Учителей сначала провоцируют, допекают, а потом снимают на камеру, не сдержавшихся, в состоянии аффекта, в сердцах, в отчаянии… Этого достаточно, чтобы уверенно подвести их под статью 156 Уголовного Кодекса РФ — «Неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей по воспитанию несовершеннолетнего родителем, …а равно педагогическим работником». В наказание штраф до 100 тысяч рублей или в размере зарплаты за год, либо обязательные работы на срок до 440 часов. Ещё бедного учителя можно отправить на исправительные работы до двух лет или загнать на принудительные — на три года, и даже бросить в тюрьму — срок до трёх лет.

Нормально, да? Так им и надо, да? За решётку и прочь из профессии?

А никого не напрягает такое глумление над учителями, которое уже становится жуткой тенденцией? Самое страшное, что это не только разрушенная жизнь учителей, оказавшихся в эпицентре конфликтов. Всё может обернуться крахом системы образования. Дождёмся: некому будет учить наших детей. Это произойдёт без всякого пафоса, просто тихая такая катастрофа.

Карающий меч занесён над каждым

Да, встречаются учителя, которые действительно истязают детей, и они должны быть сурово наказаны. Но почему карающий меч занесён над каждым, кто всего лишь поругает ребёнка за дело? Ни за что не поверю, что наши школы заполнены извергами с педагогическим образованием.

На все эти больные темы мы поговорили с учителями из Уссурийска, Дальнегорска, Владивостока, Кавалеровского и Чугуевского районов. Ответы получились практически идентичными, хотя сами педагоги вряд ли могли знать друг друга.

Записываем общий вывод: учитель скоро будет «краснокнижной» специальностью!

Те, кто пришёл в школу по призванию, те, кого не страшит бесконечная бумажная волокита, обучения, отчёты и не пугают ни вредные ученики, ни скандальные родители, они сейчас «последние из могикан». Вот их нужно беречь. Уйдут — посыплется всё.

90-летний учитель: есть ещё порох

На сайте «Работа в России» мы нашли 305 вакансий учителей в Приморье. При этом наш выборочный опрос показал, что городские и деревенские школы нуждаются примерно в 30 % кадров.

Если верить официальной информации, то, наверное, это просто фейк такой. Помнится, в конце прошлого года правительство края устами министра образования заявило, что не видит «острой потребности в педагогах ни через пять, ни через шесть лет. Количество детского населения в Приморье уменьшается. Соответственно, сокращается нагрузка на педагогов. По нашему прогнозу на 10 лет, проблем с педагогами не будет».

Ну, хорошо же: все вакансии заняты, зарплата вполне достойная. На самом деле дефицит кадров порой бывает скрыт, поскольку нагрузка раскидана по другим педагогам. Преподаватели работают на 1,75 ставки: ведут предмет и кружок, или два предмета, или много классов, или в две смены пашут.

Такая тяжелейшая нагрузка даже у самых возрастных учителей, которых в школах немало: людям по 60, 70, 80 и даже по 90 лет! Большинство учителей, судя по нашему опросу, от 35 лет и старше. Основной костяк — 45–55-летние. На них всё и держится. Пока. Вопрос на засыпку: когда лет через пять-десять представители «старой гвардии» захотят уйти на заслуженную пенсию, кто будет учить подрастающее поколение?

Молодых педагогов уже сейчас остро не хватает. Появление молодого специалиста в деревенской школе, особенно отдалённой, — событие районного масштаба, праздник на всё село! Это правда.

В большие городские школы молодые учителя приходят чаще — почти каждый год, но с той же периодичностью. Поэтому возрастное соотношение учителей в школе всё равно не меняется: большинство — 45–55 лет, довольно много от 55 и старше, несколько — 30–45 и один-два человека в возрасте от 20 лет. Это в среднем.

Ждать, что в ближайшем будущем молодёжь повалит в школу, не приходится. Зачем молодёжи весь этот ворох проблем — со ставками, негативом, «яжеродителями» и «онижедетьми»? Да ещё с этим дамокловым мечом над головой — безнаказанной травлей со стороны учеников?

Все на комиссию

Меры во спасение учителя, конечно, принимаются. Год назад в российский закон «Об образовании» приняли знаковые изменения. В школах должны начать работу специальные конфликтные комиссии, которые будут разбирать спорные ситуации с участием учеников и учителей. Кроме того, появился законодательный запрет на пользование мобильными телефонами в учебное время, а также прописана обязанность внести в школьный устав требования к дисциплине на уроках.

По закону учитель, который стал жертвой травли со стороны недорослей, имеет право обратиться в управленческие образовательные структуры с требованием применить дисциплинарное наказание (ч. 3. 1 ст. 47 ФЗ «Об образовании в РФ»). Второй вариант — суд, требование опровержения «порочащих его честь, достоинство или деловую репутацию сведений» (ст. 152 ГК РФ).

Звучит так же прекрасно, как отсутствие проблемы дефицита педагогов в Приморье.

По словам участников нашего анонимного опроса, про закон знают все, и даже комиссии кое-где уже созданы. Но в первую очередь всё равно защищают детей.

Я лично знаю несколько человек, которые ушли по причине «ученики довели». Прекрасные педагоги, талантливые, творческие, любящие детей. Но из-за хулиганов, с которыми ничего нельзя сделать, из-за отсутствия поддержки они вынуждены были оставить школу и забыть о любимой профессии.

Важный момент: во всех известных общественности случаях, когда на учителей завели уголовное дело, директора школ их не защищали! Не находят в себе мужества бороться за коллегу. (Хотя школы известны своими крепкими цеховыми традициями.)

Но есть и исключения.

Рассказывали, как директор одной из приморских школ буквально отбила учителя, сохранив и хорошего педагога, и доброе имя школы. Более того, добились, чтобы родители хулигана перевели его в другую школу, и обратно так и не взяли. Несмотря на то, что давление потом последовало колоссальное. Директора даже вызывали к мэру на ковёр. Директор выдержала. Школа вздохнула с облегчением.

Отличный урок юным манипуляторам и провокаторам. Где бы ещё таких директоров набрать?

Тем временем во Владивостоке для борьбы с буллингом, травлей учеников и учителей создали муниципальную независимую конфликтную комиссию. Уже с этой недели 12 сдержанных мужчин и женщин — представителей сферы образования и родителей из числа активистов — готовы защищать честь и авторитет учителя. Об этом прямо заявила уполномоченная по правам детей в Приморском крае Ольга Романова: «Надо защитить учителя, тогда и дети будут защищены».

А вдруг и правда всё изменится?

Больше новостей в нашем Telegram-канале «Дальневосточные Ведомости»